# Liderança: como guiar times ao lugar mais alto do pódio

> Prepare-se para desvendar os segredos de liderança que levam equipes ao topo da excelência. Em uma entrevista exclusiva, Luana Lourençon compartilha o caminho para o sucesso absoluto.

Fonte original: https://www.nacaradogol.jor.br/lideranca

Autor: Lucas Souza
Publicado em: 2024-06-19

 Na emocionante partida de hoje, o palco se ilumina com dois astros inigualáveis:

- ⚽ Estratégia e paixão: os segredos de um jogo perfeito
- ⚽ Uma jornada com Luana Lourençon, visionária da comunicação social

Na reta final de um campeonato de futebol, inúmeras equipes lutam pela glória máxima. 🏆

É o momento perfeito para entrar em campo e explorar os mistérios da liderança, uma habilidade essencial para qualquer profissional que deseje conduzir sua equipe ao topo do pódio.

## Estratégia e paixão: os segredos de um jogo perfeito

O futebol, pulsante no coração de milhões ao redor do mundo, evoluiu ao longo do século XIX na Inglaterra, capturando o espírito de uma nação e transcendendo classes sociais.

No Brasil, a modalidade se firmou nos anos 1890, inicialmente um passatempo elitista, para depois se tornar um elemento unificador do país, conhecido mundialmente como o lar do futebol.

A capacidade de atrair multidões e emocionar a cada quatro anos durante a Copa do Mundo é testemunho de sua força cultural e esportiva.

Neste palco grandioso, em que a estratégia define o placar e os técnicos moldam destinos, fica claro que liderança e futebol formam uma dupla imbatível, com lições valiosas a ensinar não só aos jogadores, mas também aos líderes corporativos.

Mas precisamos ir além.

Como traçar o caminho para o pódio?

## Uma jornada com Luana Lourençon, visionária da comunicação social

Para iluminar o campo com insights únicos e respostas inspiradoras, vamos trazer agora uma mentora cuja visão rivaliza com a genialidade de um Sir Alex Ferguson e a visão estratégica de um Jurgen Klopp.

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Arte: © Na cara do gol com Lucas Souza. Hoje mergulhamos nos feitos extraordinários de [Luana Lourençon](https://www.linkedin.com/in/luanalourencon/).

Entre linhas que contam sua jornada, encontramos uma mente brilhante adornada com os títulos de Jornalismo e um MBA em Gestão de Pessoas.

Nos bastidores do universo corporativo, ela dança entre as estrelas como uma artista da comunicação e uma guia de almas profissionais.

Não apenas isso, Luana foi consagrada como uma das [vozes mais influentes do LinkedIn](https://www.linkedin.com/pulse/linkedin-top-voices-carreira-20-perfis-para-seguir-se-/) e é uma das mentes criativas que moldam o futuro na plataforma.

E assim, sua história se entrelaça com a magia de transformar palavras em inspiração, e trajetórias em legados.

Vamos às perguntas?

Apita o árbitro! A partida está apenas começando!

### Luana, nos minutos iniciais de nossa partida, conte um pouco sobre a sua trajetória inspiradora e sobre a Assertiva Carreira e Desenvolvimento.

Atuo como especialista em comunicação e mentora de carreira, trainer e facilitadora corporativa, além de ser professora de comunicação e oratória e produzir muito conteúdo de valor nas redes sociais.

Sou criadora do Método Profissional 5 Estrelas, que tem como objetivo desenvolver líderes e profissionais na construção de carreiras de sucesso e no desenvolvimento da comunicação assertiva, para que tenham clareza e conquistem os seus objetivos profissionais.

A [assertiva](https://assertivacarreira.com.br/) surgiu depois da maternidade.

Quando me tornei mãe, comecei a buscar alternativas de trabalho que me permitissem flexibilidade, aproveitando ao máximo os meus mais de 10 anos de mundo corporativo, nas áreas de Comunicação e Gestão de Pessoas.

O resultado foi uma empresa que contribui com a construção de carreiras de sucesso.

### Atualmente, você vem marcando gols magníficos ao entrar em campo a fim de ajudar líderes e profissionais a construírem carreiras de sucesso e desenvolverem a comunicação assertiva.

Quais os principais desafios que você viveu ao longo do campeonato?

Acredito que o maior deles foi virar a chave profissional CLT para empreendedora.

Eu tinha uma crença limitante que me fazia pensar que não sabia vender e que não tinha habilidade para gerenciar um negócio.

Com o tempo, busquei recursos que me permitiram desenvolver a mentalidade de crescimento, aliado com o conhecimento técnico necessário para ter resultado de forma consistente.

### Quem são os grandes craques que, no jogo de liderar equipes, inspiram você a marcar gols inesquecíveis?

E quais as lições mais preciosas que você aprendeu com eles?

Maurício Sampaio, fundador do Instituto Maurício Sampaio — pessoa incrível, de coração enorme.

Fiz minhas primeiras formações com ele para atuar diretamente com coaching e orientação de carreira.

Eric Arruda — meu coach, mentor e foi com ele que fiz outra importante formação, como analista de perfil comportamental.

Gislene Isquierdo — com quem aprendo muito sobre conteúdo que gera valor e sobre oratória que conecta.

Além de grandes amigos de jornada, com quem tenho trocas muito ricas ao longo do processo.

Aprendi a fazer networking de forma natural, o que me ajuda muito em vários momentos.

### Aproveitando a temática futebolística de nossa entrevista, quais os principais ensinamentos de liderança que o futebol pode nos proporcionar?

Liderança pelo exemplo, sempre.

### Qual o conceito de liderança em sua visão?

Liderança é um conceito abrangente.

Somos líderes de nós mesmos, acima de tudo.

E, quando assumimos essa postura — com coerência, clareza de objetivos e autoconhecimento —, a vida começa a ter mais sentido e alinhamento.

Em seguida, podemos nos tornar líderes dos outros.

### Você acredita que o ato de liderar está mais ligado à personalidade, a um processo habitual ou a uma junção dessa dupla de ataque?

Qualquer pessoa pode marcar grandes gols ao entrar em campo a fim de liderar um time?

Existem pessoas que têm facilidade de liderar por questões de características naturais, ligadas aos seus traços de personalidade.

No entanto, trata-se de uma competência, ou seja, algo treinável.

Faço um paralelo com a mentalidade de crescimento — você se torna um bom líder a partir do momento que decide desenvolver conhecimento, habilidade e atitude para este fim.

### Quais características não podem ficar de fora da escalação de um líder que motiva e inspira grandes times a conquistarem troféus grandiosos na carreira?

São elas:

⚽ Liderança pelo exemplo — fazer o que fala;

⚽ Saber ouvir — liderar é sobre o outro. Ouvir faz com que o líder consiga ter uma percepção real sobre os contextos;

⚽ Tomada de decisão — a agilidade em tomar decisões é essencial para um líder de sucesso;

⚽ Desenvolvimento contínuo — o que te trouxe até aqui não garante o seu futuro.

### Que conselhos valiosos você dá para quem vestiu recentemente a braçadeira de capitã ou capitão no âmbito profissional e almeja destacar-se?

Busque conhecer as pessoas com quem você trabalha profundamente, para entender como aproveitar suas potencialidades na busca de um resultado comum.

### Estratégia, esquema tático. Pode ter tudo isso, mas, se entrar em campo sem ajuda especializada, o risco de perder o jogo é grande.

Qual o primeiro passo quando alguém entra em contato com você a fim de buscar uma experiência diferenciada de assessoria em gestão de carreira? E como funciona esse processo?

O primeiro passo é a aplicação.

O profissional preenche uma breve ficha para eu entender se sou a pessoa certa para assessorá-lo.

Em seguida, envio uma proposta individualizada, dentro do método Profissional 5 Estrelas e, então, damos início ao processo de coaching e mentoria de carreira.

São encontros individuais, on-line, para construirmos o caminho até o objetivo deste profissional.

Atendo casos de recolocação, transição de carreira e desenvolvimento profissional.

### Antes do apito final, por gentileza, recomende materiais (cursos, livros, podcasts) a respeito do tema desta rodada aos nossos leitores que desejam continuar, a partir daqui, uma abordagem ainda maior sobre a arte de motivar e inspirar pessoas a conquistarem troféus grandiosos na carreira.

Recomendo os meus perfis. 😊

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Livros:

📘 [Comece por você: adapte-se ao futuro, invista em você e transforme a sua carreira – Ben Casnocha e Reid Hoffman;](https://amzn.to/3SLoHCt)

📘 [Mindset: A nova psicologia do sucesso – Carol S. Dweck.](https://amzn.to/3QQkMkW)

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Na cara do gol com Lucas Souza
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